Программа Well-Being для вашей компании или для Вас лично
ROI 2.35 по сравнению с 1.00 - расшифруем эту загадку.
Согласно11-ти летнему исследованию* среди пятиста S&P компаний наиболее прибыльными оказались 26 компаний, проводящих кампании поддержки здоровья и благополучия сотрудников. ROI победителей премии национального здоровья (КООР Award) составил 2.35 по сравнению с 1.00 остальных крупнейших компаний.
Давайте посмотрим, какие результаты можно ожидать от программы благополучия сотрудников. Приведем данные реальных исследований, и не предположений.
Если Вы мечтаете иметь мотивированную, вовлеченную, креативную и лояльную команду, то предлагаем изучить данные исследования, которые показывают, что эти желанные показатели
на 30 - 35% выше, если сотрудники чувствуют себя хорошо на работе
(посмотреть график ).
*11-летний анализ среди S&P 500 компаний 26 компаний-победителей KOOP AWARD национального здоровья, The Storck Performance of C.Everett Koop Award Winners Compared with the Standard&Poor's 500 Index, ACOEM.org
Эмоциональный интеллект
Профилактика выгорания, управление стрессом и улучшение продуктивности работы в команде.
Эмоциональный интеллект необходим нам во всех сферах жизни. Люди, имеющие понимать, выражать и регулировать свои эмоции успешны в работе и учебе, обладают крепким здоровьем, приятны в общении и просто счастливы. Эмоциональный интеллект – не врожденное качество, он развивается в процессе жизни, и возраст тут не помеха.
На курсе из 7 вебинаров вы не только разберетесь, зачем нам нужны эмоции, но и с помощью специальных упражнений повысите свой эмоциональный интеллект.
Что узнаем
-
Как понимать, о чем нам говорят эмоции
-
Какова связь между эмоциями, мыслями и восприятием действительности
-
Как бороться с навязчивыми страхами
-
Как научиться переоценивать неприятные ситуации
-
Как лучше понимать себя и других
-
Как начаться лучше относиться к себе
-
Как удовлетворить свои важные психологические потребности
-
Как предотвратить конфликты
ЗОЖ на работе
Исследования показывают, что забота о здоровье сотрудников на работе улучшает производительность в коллективе и здоровье каждого.
Физическая активность полезна для здоровья, но, к сожалению, у многих не хватает силы воли заниматься ей регулярно. Если вы хотите приучиться себя больше двигаться, то вам сюда.
В курсе из четырех вебинаров вы узнаете мифы и правду о физической активности, поставите себе достижимые цели и найдете время, чтобы больше двигаться.
Что узнаем
-
Что такое физическая активность и сколько ее надо для здоровья
-
Как ставить себе достижимые цели и двигаться к ним
-
Что такое конфликтующие цели
-
Как найти время на физическую активность
-
Как использовать помощь окружающих
-
Что делать, если вы снова бросили
Удаленка
Работа из дома или жизнь на работе.
В условиях эпидемии covid-19 удаленная работа стала реальностью для многих. Весьма вероятно, что и в дальнейшем многие компании будут предоставлять сотрудникам возможность работать из дома, а то полностью переведут некоторых на телеработу. Удаленка имеет ряд преимуществ, но и требует серьезной реорганизации нашего образа жизни и мыслей.
В серии из 3 вебинаров мы научимся эффективно работать онлайн и поймем, как сохранить физическое и психическое здоровье.
Что узнаем
-
Каковы особенности общения онлайн
-
Как на нас влияет постоянное использование электронных сообщений
-
Как разделять работу и дом
-
Как правильно отдыхать
-
Как сохранять физическую активность, работая из дома
-
Как снизить стресс и предотвратить эмоциональное выгорание